SUKSESSKRITERIER - 10 råd for læringsnettverk

Målsetting:

• Utarbeid mål, både for nettverket og for tiltak. Målene bør være konkrete, forståelige og oppnåelige.

Deltakere

• Inviter åpent til deltakelse i nettverket for de som ønsker det
  o For lokale og regionale nettverk som har en ambisjon om å bidra til en god utvikling av næringslivet i området, gjelder det å være inkluderende.

Verdiplattform

• Gjensidig respekt og tillit er forutsetninger for et levedyktig nettverk. Sørg for klare spilleregler og rydd straks opp i gryende konfliktsituasjoner..
  
• Innhold og grad av forpliktelse overfor hverandre bør avklares

Rammer

• Sørg for at rammene for prosjektet er tydelige, forstått, akseptert og at de er realistiske og mulige å holde seg innenfor.
  
• Nettverksarbeid som prøveprosjekt innebærer behov for skreddersøm. Men skreddersømmen må gjøres innenfor visse, faste rammer som nettverket er enige om. Det vil gjøre formidling, kopiering og læring, lettere for andre
  

Ledelse og administrasjon

• Velg leder (eller ledelse) av nettverket som er god til å styre og lede og som har evne til å formidle målsettingene
  
• Velg en administrator som har tid, vurder å dele på administratorppgavene for avlasting

Ressurser og lærekrefter

• Bruk egne, lokale ressurser der det er best. Men, la ikke dette utelukke bruk av eksterne ressurser, når det er best for prosjektet
  
• Velg de beste lærekreftene, og legg like stor vekt på de pedagogiske som de faglige evner

Reelle behov

• Deltakernes behov er fundamentet for tiltak. Hva trenger nettverkets deltakere? Beskriv behovene, så reelle og konkrete som mulig

Samarbeidsmiljø

• Velg en balansegang mellom det uformelle og det strukturerte samarbeidet

Framdrift og resultater

• Sørg for god framdrift i tiltak. Ikke la ting stoppe opp - det tapper energi
  
• Nettverk kan koke bort i kålen, tanker og ideer kan bli mange men svevende og uklare. Det hyggelige aspektet kan skygge for det nyttige.
  
• Sørg for praktisk orienterte lærekrefter og deltakere: The proof of the pudding, is the eating.
  
• fokuser på konkrete resultater underveis i tiltak
  

Informasjon

• Vær konfidensiell med informasjon, vis forsiktighet utenfor nettverket. Hvem som uttaler seg og om hva, bør være avklart på forhånd